L’entreprise
Le Groupe RESSOURCES est constitué d’une équipe de 28 collaborateurs au service de la culture et de l’innovation depuis 1985.
Éditeur et intégrateur de solutions complètes de billetterie répondant aux besoins de chaque activité (Spectacle vivant, Sports, Musées, Arènes, Offices de Tourisme, Cinémas, Boutiques), notre solution permet :
- La gestion d’un CRM
- La gestion financière et comptable
- La vente et la réservation au guichet et sur le web
- Le développement de divers connecteurs (API,…)
Notre politique dynamique en recherche et développement permet une évolution constante de notre solution pour l’adapter aux besoins fonctionnels et matériels.
Pour renforcer nos équipes et soutenir notre croissance, nous recherchons un(e) développeur(se) frontend en CDI.
Nos valeurs
‘Autonome mais jamais seul’
- Écoute
- Authenticité
- Co-création
- Écoresponsabilité
Votre mission
Au sein de l’équipe de développement, vous serez amené(e) à :
- Développer des modules spécifiques,
- Travailler avec les clients pour créer et développer l’aspect de leur site web de vente
- Participer à l’amélioration de la navigabilité des sites de nos clients, mais aussi de notre propre espace client
- Intervenir à l’assistance sur des tickets de niveau 3 : veiller à ce que les sites soient fonctionnels et corriger les problèmes qui surviennent sur le site web.
- Accompagner à la rédaction de la documentation, spec, document interne
Cette liste de tâches n’est pas limitative et pourra évoluer selon les besoins de l’entreprise, notamment une évolution sur la partie support logiciel est possible.
Votre profil
Avec une expérience de 3 ans minimum, une formation en informatique Bac+3 minimum (ou avec une expérience validant vos acquis), vous avez des connaissances de l’ensemble du système de conception web. Les langages requis sont html, CSS et JavaScript. Vous appréciez la relation client, savez écoutez et utilisez les informations fournies pour concevoir des pages web fonctionnelles, créatives et ergonomiques. Une expérience ou des connaissances sur certaines notions en matière de back-end, de PHP, maySQL, seront appréciables.
Process de recrutement : 2 entretiens, avec un exercice a réaliser chez soi.